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共話成長(zhǎng) 筑夢(mèng)金杯——金杯電纜召開(kāi)2025年運(yùn)營(yíng)條線第一期新員工座談會(huì)
5月28日，金杯電纜召開(kāi)了以“共話成長(zhǎng) 筑夢(mèng)金杯”為主題的運(yùn)營(yíng)條線新員工座談會(huì)。金杯電纜總經(jīng)理助理王鋒、人力資源部部長(zhǎng)李艷、骨干員工代表以及2025年入職新員工齊聚一堂，共同開(kāi)啟這場(chǎng)關(guān)于成長(zhǎng)與夢(mèng)想的交流盛宴。座談會(huì)由運(yùn)營(yíng)HRBP黃葵主持，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈而融洽。
開(kāi)場(chǎng)破冰：拉近距離，共啟新程
座談會(huì)伊始，輕松的開(kāi)場(chǎng)破冰環(huán)節(jié)拉近了彼此距離。與會(huì)人員逐一進(jìn)行自我介紹。新員工們滿懷憧憬與期待，骨干員工代表則展現(xiàn)出沉穩(wěn)自信。簡(jiǎn)短的介紹如同橋梁，連接起彼此的心靈，為后續(xù)深入交流奠定了良好基礎(chǔ)。
成長(zhǎng)分享：傾囊相授，傳承經(jīng)驗(yàn)
公司特邀骨干員工代表李劍鋒、趙衛(wèi)、劉鵬程分享在金杯的成長(zhǎng)歷程。他們以親身經(jīng)歷，講述了從初入職場(chǎng)的懵懂迷茫，到找準(zhǔn)方向、取得成績(jī)的心路歷程。故事中蘊(yùn)含了面對(duì)困難的堅(jiān)持、收獲成功的喜悅、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的寶貴經(jīng)驗(yàn)。他們傾囊相授的“職場(chǎng)秘笈”，讓新員工深受啟發(fā)，對(duì)未來(lái)職業(yè)發(fā)展有了更清晰的認(rèn)識(shí)和更強(qiáng)的信心。
互動(dòng)答疑：高效回應(yīng)，解惑釋疑
為高效回應(yīng)新員工關(guān)切，公司運(yùn)營(yíng)HRBP提前通過(guò)線上平臺(tái)收集了19項(xiàng)問(wèn)題與建議，內(nèi)容涵蓋職業(yè)發(fā)展、工作適應(yīng)、生活關(guān)懷、培訓(xùn)支持等方面，體現(xiàn)了新員工的深度思考。公司HRBP對(duì)此逐一進(jìn)行了詳盡回應(yīng)?，F(xiàn)場(chǎng)交流環(huán)節(jié)，新員工積極提問(wèn)，公司總經(jīng)理助理王鋒和人力資源部部長(zhǎng)李艷給予了專(zhuān)業(yè)、耐心的解答，讓新員工切實(shí)感受到公司的重視與關(guān)懷。
暢想未來(lái)：時(shí)光寄語(yǔ)，錨定目標(biāo)
在溫馨而富有儀式感的“暢想未來(lái)”環(huán)節(jié)，公司為每位新員工準(zhǔn)備了精美的“未來(lái)信箋”和象征希望的“時(shí)光信箱”。在輕柔音樂(lè)中，新員工們靜心思索，鄭重寫(xiě)下未來(lái)一至三年的職業(yè)目標(biāo)與個(gè)人成長(zhǎng)規(guī)劃——或期望精進(jìn)核心技能，或立志主導(dǎo)重要項(xiàng)目，或追求在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮更大價(jià)值。承載著夢(mèng)想的信箋被鄭重投入信箱，這不僅幫助新員工具象化奮斗目標(biāo)，更在心中種下與金杯共同成長(zhǎng)的種子，標(biāo)志著新征程的啟航。公司HRBP黃葵表示，這些信件將被妥善保管，在未來(lái)約定時(shí)刻返還，見(jiàn)證大家的成長(zhǎng)與蛻變。
領(lǐng)導(dǎo)寄語(yǔ)：殷切希望，共筑夢(mèng)想
座談會(huì)尾聲，領(lǐng)導(dǎo)們送上寄語(yǔ)。人力資源部部長(zhǎng)李艷首先歡迎新伙伴加入金杯，強(qiáng)調(diào)公司高度重視每位新成員，期待大家積極投入工作，創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)自我?？偨?jīng)理助理王鋒助結(jié)合自身職業(yè)經(jīng)歷，對(duì)新員工提出了四點(diǎn)殷切期望：一是勤學(xué)善思，多問(wèn)“為什么”，持續(xù)提升專(zhuān)業(yè)與綜合能力；二是勇于創(chuàng)新?lián)?dāng)，敢于嘗試，不怕失?。蝗潜M快融入團(tuán)隊(duì)，協(xié)作共贏，發(fā)揮集體力量；四是耐住寂寞，與公司共成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
本次“共話成長(zhǎng) 筑夢(mèng)金杯”新員工座談會(huì)圓滿成功，為新員工搭建了與領(lǐng)導(dǎo)、前輩深度交流的平臺(tái)，深化了他們對(duì)公司企業(yè)文化與工作環(huán)境的認(rèn)知，也助力其明確了職業(yè)目標(biāo)，激發(fā)了前進(jìn)的動(dòng)力。相信未來(lái)，這批新員工必將在金杯的舞臺(tái)上綻放光彩，與公司共同成長(zhǎng)，為鑄就“行業(yè)金杯 百年金杯”的宏偉愿景注入嶄新活力！
